مقالات التقنية

لماذا يترك الناس وظائفهم للمساعدة في معالجة أزمة المناخ


انسَ أكواب القهوة القابلة لإعادة الاستخدام أو تجنب السفر الجوي لتقليل انبعاثات الكربون.

بالنسبة للبعض ، فإن معالجة تغير المناخ تبدأ من حياتهم المهنية ويتخلى عدد متزايد من العمال الأمريكيين عن أدوارهم الحالية من أجل البيئة.

نوع جديد من النشاط

في دراسة حديثة تضم 4000 عامل أمريكي وبريطاني أجراها بول بولمان ، ناشط المناخ والرئيس التنفيذي السابق لشركة Unilever ، قال 51٪ من العمال الأمريكيين إنهم سيفكرون في الاستقالة إذا كانت قيم شركتهم لا تتوافق مع قيمهم الخاصة. شارك ثلث آخر بأنهم استقالوا بالفعل لهذا السبب ، وارتفع هذا الرقم إلى 44 ٪ لموظفي الجيل Z و Millennial.

خذ موظف Google السابق يوجين كيربيتشوف الذي أطلق منذ ذلك الحين منظمة العمل حول المناخ غير الربحية كمثال مثالي. في منشور على وسائل التواصل الاجتماعي ، كشف كيربيتشوف أنه سيترك دوره كمهندس برمجيات مع عملاق التكنولوجيا بعد سبع سنوات ونصف.

كتب: “إن حجم التغير المناخي وإلحاحه ومأساته هائلة لدرجة أنني لم أعد أستطيع أن أبرر لنفسي العمل على أي شيء آخر ، مهما كان مثيرًا للاهتمام أو مربحًا ، حتى يتم إصلاحه”.

التوظيف بوعي

على الرغم من حقيقة أن 60٪ فقط من المؤسسات لديها استراتيجيات استدامة مطبقة ، فإن الوظائف في مجال الاستدامة آخذة في الارتفاع حيث تتخذ الشركات إجراءات متزايدة لتنفيذ السياسات البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG) ليس فقط لإبقاء المستثمرين سعداء ولكن لتحفيز موظفيهم ، زيادة الإنتاجية وجذب المواهب الجديدة أيضًا.

الصناعات التي اعتمدت رسميًا على الوقود الأحفوري تتكيف أيضًا: من المتوقع أن تكون السيارات الكهربائية واحدة من أكبر مجالات التوظيف ، ويبدو أن الطاقة النظيفة أيضًا ستوفر 16 مليون عامل بأدوار جديدة: من المقدر أنه من أجل تحقيق صافي صفر بحلول عام 2050 ، سيحتاج العالم إلى خلق 14 مليون وظيفة جديدة للطاقة النظيفة.

يصبح أخضرا

ولكن ما مدى سهولة أو صعوبة التحول إلى مهنة صديقة للبيئة؟ كان هناك ارتفاع في الطلب على المهارات الخضراء في الوظائف التي لا يُنظر إليها تقليديًا على أنها خضراء ، بما في ذلك هندسة البرمجيات وعلوم البيانات. تشير التقديرات إلى أن الطلب على المواهب الخضراء سيتجاوز العرض قريبًا – مما يعني أن الطلب على أصحاب المهارات الخضراء سيزداد.

المهارات اللينة مثل القدرة على التفكير الإبداعي والنقدي والمرونة والتعاطف والتواصل هي أيضًا مهمة بشكل متزايد عندما يتعلق الأمر بالوظائف الخضراء ويبحث أرباب العمل بنشاط عن المرشحين الذين يدرجون مجموعة متنوعة من المهارات الشخصية من بين مؤهلاتهم.

لذا ، إذا كان الإقلاع عن المناخ ينادي اسمك وكنت على استعداد للقيام بقفزة لأخذ حياتك المهنية في اتجاه أكثر اخضرارًا ، فإن VentureBeat Job Board لديه مئات الفرص في الشركات التي تعزز مساعيها البيئية بطرق هادفة وملموسة ، مثل ثلاثة أدناه.

منسق البيئة والاجتماعية والحوكمة (ESG) ، دلتا لطب الأسنان في كولورادو ، المئوية

تقديم التقارير إلى مدير ESG ، سيكون منسق البيئة والاجتماعية والحوكمة (ESG) مسؤولاً عن تطوير المقاييس لتتبع أداء جميع مشاريع وأنشطة ESG. ستقدم أيضًا دعمًا للحدث إلى لجنة ESG ومجلس الشمول والتنوع واللجان المعينة الأخرى وتساعد في الأحداث بما في ذلك Colorado Gives Day و Dollars for Doers و Money for Movers. يجب أن يتمتع المتقدمون بمهارات تنظيمية ممتازة ومهارات قوية في إدارة المشاريع والقدرة على ممارسة الحكم المستقل والسليم في التعامل مع المعلومات السرية والحساسة. عرض المزيد من التفاصيل هنا

إدارة الأصول والثروات ESG Risk-Executive Director، JPMorgan Chase Bank، Columbus

بصفتك مديرًا تنفيذيًا في إدارة الأصول والثروة (AWM) متخصصًا في المخاطر البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG) والاستثمار المستدام ، ستقدم تقريرًا إلى الرئيس العالمي لمخاطر السمعة وستدعم المبادرات والمشاريع المرتبطة بالحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية والاستثمارات المستدامة ذات الصلة ضمن فريق إدارة المخاطر. ستقوم بتطوير وقيادة إستراتيجية ESG والحوكمة والمخاطر ، والبقاء على اطلاع دائم بالتغييرات التنظيمية والمتطلبات المتعلقة بالاستدامة والمناخ والحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية. للتقديم ، ستحتاج إلى 10 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة ، ويفضل أن يكون ذلك في إدارة الأصول والثروات إلى جانب الخبرة المتعلقة بالحوكمة البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات والاستثمار المستدام. انظر الوصف الوظيفي الكامل هنا.

مدير ، تسويق استشارات الاستدامة ، Cognizant ، دالاس

تعد ممارسة الاستدامة في Cognizant أحدث مجموعة قدرات لديها وهي تبحث عن قادة لتشكيل القسم وتنميته. على هذا النحو ، فهي تسعى حاليًا إلى قيادة تسويق عالمية لتولي دور مدير تم إنشاؤه حديثًا. سيُطلب من المرشح المثالي تطوير وتنفيذ استراتيجية التسويق العالمية لاستشارات الاستدامة ، وإنشاء المحتوى المناسب ليتم الترويج له من خلال القنوات المناسبة للوصول إلى الجماهير المناسبة وإنشاء ضمانات قيادة فكرية رائدة في الصناعة لتقديم النتائج. إلى جانب القدرة المثبتة في توليد قيادة فكرية رائدة في الصناعة ، ستحتاج إلى أن تكون مرتاحًا في ترجمة الأفكار الجديدة المجردة وغير المصاغة وغير المختبرة إلى كبار العملاء والزملاء. يمكنك التقدم لهذا الدور هنا.

لمزيد من الفرص المثيرة عبر ESG ، تفضل بزيارة VentureBeat Job Board اليوم

مهمة VentureBeat هو أن تكون ساحة المدينة الرقمية لصناع القرار التقنيين لاكتساب المعرفة حول تكنولوجيا المؤسسات التحويلية والمعاملات. اكتشف إحاطاتنا.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى