مقالات التقنية

فخ القراصنة ذو القبعة السوداء: لماذا تجذب القرصنة غير الأخلاقية الشباب


تحقق من جميع الجلسات عند الطلب من قمة الأمن الذكي هنا.


غالبًا ما يُنظر إلى المتسللين على أنهم أفراد يزرعون الفوضى في المنظمات التي يستهدفونها. ومع ذلك ، فإن بعض المتسللين يستغلون قدراتهم بشكل جيد ليصبحوا متسللين أخلاقيين ، ويعوضون الضرر الناجم عن ذلك. على الرغم من النمو الهائل في القرصنة الأخلاقية وفرص العمل المزدهرة في هذا المجال ، لا تزال قرصنة القبعة السوداء تجتذب الشباب بسبب افتتانهم بالسلوك المحفوف بالمخاطر على الإنترنت والذكاء التكنولوجي.

في عام 2017 ، أصدرت الوكالة الوطنية للجريمة في المملكة المتحدة تقريرًا أظهر أن متوسط ​​عمر المتسلل كان 17 عامًا. واليوم ، لا يزال هذا صحيحًا – ضع في اعتبارك الأحداث الأخيرة ، مثل عندما قاد شاب يبلغ من العمر 17 عامًا الهجوم على هجمات Uber و Rockstar .

ما يفصل قراصنة القبعة السوداء عن قراصنة القبعة البيضاء هو النية. يستخدم قراصنة القبعة السوداء قدراتهم التقنية لخرق بيانات الشركات بشكل ضار ، بينما يدعم قراصنة القبعة البيضاء المنظمات في العثور على نقاط ضعف في أنظمتهم. لكن في نهاية اليوم ، يستخدم كلاهما نفس الأساليب.

>> لا تفوّت إصدارنا الخاص: أجندة CIO: خارطة طريق 2023 لقادة تكنولوجيا المعلومات. <<

حدث

قمة الأمن الذكي عند الطلب

تعرف على الدور الحاسم للذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة في الأمن السيبراني ودراسات الحالة الخاصة بالصناعة. شاهد الجلسات عند الطلب اليوم.

مشاهدة هنا

على الرغم من وجود خط رفيع بين ما يفعله المتسللون الأخلاقيون وغير الأخلاقيون ، يمكن بسهولة أن يصبح الشباب أكثر اهتمامًا بمهاجمة المنظمات بسبب ضغط الأقران ، أو السعي للحصول على القبول الاجتماعي. هذا يترك الكثيرين يفكرون في جاذبية القرصنة غير الأخلاقية وما يمكن للمنظمات والمجتمعات القيام به لاستخدام مواهب الشباب بشكل جيد.

منحدر زلق إلى حياة الجريمة الإلكترونية

غالبًا ما يكون لشغف البرمجة والقرصنة بدايات متواضعة. في البداية ، قد يسخر الشباب ببراءة من الأصدقاء والأشقاء عن طريق اختراق أجهزة الكمبيوتر الشخصية الخاصة بهم. بمجرد أن يصبح الشباب مدمنين ، يبدأ الشباب في اكتشاف المزيد والمزيد من المنتديات التي تحدد نقاط ضعف المنظمات وأدوات الوصول إليها ، مما يجعل القرصنة أسهل. مع ظهور المزيد من المعلومات حول القرصنة ، ينمي الشباب قدراتهم على القرصنة والأعمال المثيرة على الإنترنت.

هذه هي النقطة التي يمكن أن تصبح فيها المتعة غير المؤذية ضارة. يواصل بعض الشباب استكشاف المسار الودي للقرصنة – مثل تجربة مهاراتهم على Hack the Box. يتم إغراء الآخرين ، المجهزين بالقدرة ، لتحقيق أهداف أكبر: الشركات والمدارس والمؤسسات العامة. يتم تغذية هذا الإغراء بالقدرة على أن تكون مجهول الهوية وقوي.

الجرائم الإلكترونية ليست مثل الجرائم الأخرى. قراصنة يرتكبون الجريمة ولكن نادرا ما “يفعل الوقت”. إنهم يخفون هويتهم وموقعهم وعنوان IP الخاص بهم ، مما يجعل من الصعب للغاية ربطهم بأخطائهم الإلكترونية. يجعل عدم الكشف عن هويته المصاحبة للقرصنة قرصنة القبعة السوداء جذابة بشكل خاص ، حيث إن احتمالية القبض عليهم بسبب جريمتهم منخفضة.

فقط 3 من أصل 1000 حادث سيبراني في الولايات المتحدة تؤدي إلى الملاحقة القضائية. إن سهولة تفكيك مؤسسة ما وإلحاقها بالاضطراب من خلال تسريب البيانات وإلحاق الضرر بها وتدميرها ، وكل ذلك من خلف جهاز كمبيوتر يجعل القرصنة غير الأخلاقية أمرًا جذابًا. يسمح قرصنة القبعة السوداء للشباب بأن يصبحوا أقوى من المنظمة.

دلائل على أن الشباب قد استدرجوا إلى الجانب المظلم

اليوم ، يقضي المراهقون في المتوسط ​​أكثر من 7 ساعات يوميًا وأعينهم ملتصقة بنوع من الشاشات. مع الأنشطة اليومية عبر الإنترنت ، بما في ذلك المدرسة أو الألعاب أو وسائل التواصل الاجتماعي ، فإن قضاء الوقت على الإنترنت هو القاعدة وليس الاستثناء. وهذا يجعل من المستحيل تقريبًا تحديد ما إذا كان الشباب متورطين في هجمات إلكترونية على مؤسسات القطاعين العام والخاص.

في النهاية ، لا توجد مؤشرات واضحة. إن قضاء الشباب لساعات طويلة خلف أجهزة الكمبيوتر ليس مؤشرًا على أمان الفشل على أنهم لا يصلون إلى نفع. سيكون من الصعب على أحد الوالدين أو الوصي أو المعلم القبض على متسلل شاب ذو قبعة سوداء متلبسًا ما لم يقم بتثبيت أدوات مراقبة الشبكة. حتى مع ذلك ، هناك توازن دقيق بين التسلل والمراقبة الخفيفة.

توجيه الشباب إلى الطريق الصحيح

يمكن أن تمتلئ عقول المتسللين الشباب بالمعرفة التقنية والأساليب المبتكرة. هناك فرص للمؤسسات لعمل شيء من هذه القدرات للقرصنة الأخلاقية ، والمعروف بشكل أكثر شيوعًا باسم اختبار الاختراق.

تحتاج الشركات والمتسللين الأخلاقيين الراسخين إلى وضع أنفسهم مباشرة أمام الأجيال الشابة. تحتاج المنظمات ، بما في ذلك الشرطة ، إلى أن يكون لها حضور أوسع في الأحداث المهنية في المدرسة والجامعة لتسليط الضوء على أدوار اختبار القلم.

يجب أن يتجاوز هذا مجرد تقديم حديث عادي. يجب على مقدمي العروض إجراء محاكاة وظيفية من خلال إثبات أن القرصنة الأخلاقية هي مهنة قابلة للحياة – بل ومثيرة في بعض الأحيان. يمكنهم أيضًا توجيه الشباب نحو التدريب على اختبار القلم وفرص التخرج.

إن دفع الشباب إلى القرصنة الأخلاقية شيء ، لكن ضمان بقاء الشباب متسللين للقبعات البيضاء وعدم البدء في الانغماس في قرصنة القبعة السوداء شيء آخر. سيتطلب ذلك من الشركات وضع حدود لجميع مختبري القلم وإبلاغ العملاء بشكل كامل بأهداف اختبار القلم الخاصة بهم.

تلعب المنظمات ومجتمع القرصنة الأخلاقية دورًا مهمًا في منع الشباب من الضلال. يجب عليهم مشاركة قصص اختبار القلم الخاصة بهم مع المراهقين بنشاط وتوفير الفرص لإظهار أن الشباب يمكنهم تحويل اهتماماتهم إلى مهنة. من خلال القيام بذلك ، قد نخالف اتجاه الشباب الذين يقعون في فخ القراصنة للقبعة السوداء.

جيليان فانهاويرت هو فريق اختبار الاختراق الذي يقود في Defense.com.

صانعي القرار

مرحبًا بك في مجتمع VentureBeat!

DataDecisionMakers هو المكان الذي يمكن للخبراء ، بما في ذلك الأشخاص الفنيون الذين يقومون بعمل البيانات ، مشاركة الأفكار والابتكارات المتعلقة بالبيانات.

إذا كنت تريد أن تقرأ عن الأفكار المتطورة والمعلومات المحدثة ، وأفضل الممارسات ، ومستقبل البيانات وتكنولوجيا البيانات ، انضم إلينا في DataDecisionMakers.

يمكنك حتى التفكير في المساهمة بمقال خاص بك!

قراءة المزيد من DataDecisionMakers

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى