تقوم Spotify بتسريح 6 في المائة من الموظفين

قامت شركة Spotify بتسريح 6 في المائة من قوتها العاملة كجزء من إعادة الهيكلة على مستوى الشركة ، كما كتب الرئيس التنفيذي دانيال إيك في رسالة إلى الموظفين. لم يتم تقديم العدد الدقيق للأشخاص الذين سيفقدون وظائفهم ، لكن الشركة توظف حوالي 9800 شخص ، وفقًا لتقرير الأرباح الأخير. بالإضافة إلى ذلك ، قال إيك إن كبير مسؤولي المحتوى دون أوستروف يتنحى كجزء من التغييرات.

مثل الكثير من Sundar Pichai من Google ، قال Ek إنه يتحمل “المسؤولية الكاملة عن التحركات التي أوصلتنا إلى هنا اليوم”. ستوفر الشركة 5 أشهر من إنهاء الخدمة للموظفين في المتوسط ​​، إلى جانب إجازات تراكمية وغير مستخدمة ، والرعاية الصحية خلال فترة إنهاء الخدمة ، ودعم الهجرة والدعم الوظيفي. يعمل غالبية موظفي Spotify في الولايات المتحدة ، تليها السويد والمملكة المتحدة.

قال إيك إن الشركة “تغير بشكل أساسي كيفية عملنا في القمة” ، وتفوض أعمال الهندسة والمنتج إلى المنتج الرئيسي الجديد وكبار مسؤولي الأعمال. “ستسمح لي هذه التغييرات بالعودة إلى الجزء الذي أبذل فيه قصارى جهدي – وقضاء المزيد من الوقت في العمل على مستقبل Spotify.”

مثل شركات التكنولوجيا الأخرى ، توسعت Spotify بسرعة خلال العامين الماضيين ، لا سيما في مجال البث الصوتي. أنفقت أكثر من مليار دولار على شبكات البودكاست ، وخدمات الاستضافة والعروض مثل تجربة جو روجان. الكثير من هذا الجهد كان مدفوعًا بمدير المحتوى دون أوستروف ، الذي زاد محتوى البودكاست 40 مرة ، وفقًا لإيك. ومع ذلك ، كجزء من التغييرات ، ستترك الشركة.

تنضم Spotify إلى عمالقة التكنولوجيا الآخرين في إجراء تسريحات جماعية للعمال ، ويرجع ذلك جزئيًا إلى الانكماش في الاقتصاد وجزئيًا بسبب فترات التوظيف. خلال الأسابيع القليلة الماضية ، قامت Microsoft و Amazon و Meta و Google بتسريح 51000 موظف مجتمعين. ومع ذلك ، فمن 2020 إلى 2022 ، وظفت هذه الشركات عددًا أكبر من الموظفين مما تركتهم. كان لدى Spotify نفسها 6617 موظفًا في عام 2021 و 9800 بعد ذلك بعام ، قبل تسريح العمال.